내부 임직원의 팬심과 팀웍을 제고하기 위한 전반적 활동(인터널 브랜딩)을 계획하고 수행함으로써, 브랜드와 소비자와의 긍정적 관계 형성에 이바지한다.
1. 인터널 브랜딩 활동 : 핵심 가치를 경험할 수 있는 정기적 활동 계획 수립, 진행 - 구성원들의 회사 생활 만족도 여부를 평가하고 의견을 수렴 - 강화하고자 하는 긍정 핵심 가치, 또는 개선하고자 하는 부정 가치 주제 선정 - 주제와 연관하여 경험을 제공할 수 있는 아이디에이션, 활동 드래프트 작성 - TFT를 구성하여 활동 수행
2. 직무 수행 평가 - 각 팀 리더의 분기평 평가 자료를 취합, 정리 - 고평가 및 저평가 구성원 면담 후 상부 보고 - 연간 평가 및 보상 테이블 업데이트
3. 인사 이동에 따른 기본 업무 - 입사자, 퇴사자, 부서 및 보직 변경 구성원과 관련된 팔로업 업무 |
- 근무지 Location
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서울
- 처우조건 Condition
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협의
Skills and Experience Required
- 학력 Education
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학사 이상
- 경력 Career
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- 관련 업무 경력 2 ~ 5년 정도 - 화장품 등 소비재 업종 유경험자 우대 | |
- 특기사항 Etc
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